NTT Data apresenta TalentBASE para modernizar o aprendizado de funcionários

A NTT Dat, empresa de negócios digitais e serviços de TI, anunciou uma nova plataforma de experiência de talentos para funcionários, que permite que as organizações ofereçam novos programas direcionados de qualificação e requalificação em escala. O TalentBASE fornece um ambiente de aprendizado personalizado e unificado, onde os funcionários podem acessar, consumir e interagir os conteúdos de treinamento mais recente, tudo em uma única plataforma.

De acordo com a pesquisa encomendada pela NTT Data, as empresas que são líderes encontram-se em uma situação financeira melhor do que seus pares não líderes: é mais provável que eles tenham obtido uma lucratividade de mais de 25% nos últimos três anos (38% contra 29% dos outros) e menos provável de ter experimentado queda de lucratividade no mesmo período (24% vs. 33%).

“A perda de funcionários está em alta, com muitos funcionários dizendo que se sentem insatisfeitos em suas funções”, disse Dan Albright, presidente e chefe global de Consultoria da NTT Data Services. “Ao mesmo tempo, a disrupção global e tendências como a demissão silenciosa criaram uma urgência para os empregadores apoiarem suas forças de trabalho com mais eficiência. O TalentBASE ajuda a fechar lacunas de habilidades e envolver melhor os funcionários por meio de oportunidades de aprendizado contínuo, para que os empregadores possam abraçar totalmente o futuro do trabalho”, completou.

O TalentBASE fornece uma interface digital divertida, interativa e fácil de usar, capacitando os indivíduos a avançar em suas carreiras, ao mesmo tempo em que permite que as organizações acompanhem o ritmo da inovação e retenham os melhores talentos com um ecossistema integrado. Os líderes podem escolher entre ofertas de conteúdo pré-projetadas ou selecionar ofertas direcionadas com base nas lacunas de habilidades e, em seguida, visualizar o progresso da equipe em um só lugar para acompanhar o progresso da força de trabalho.

“Com o aumento da lacuna global de habilidades, estamos focados em fornecer experiências de aprendizado mais relevantes e selecionadas que atendam às necessidades de organizações em rápida mudança”, disse Ric Garner, diretor administrativo de Consultoria de Pessoas e Organizações da NTT Data Services. “TalentBASE é a nossa solução para ajudar os clientes a resolver as necessidades de qualificação mais complexas que eles enfrentam hoje e no futuro”, afirmou.

Com mais de 50 mil cursos, os novos pacotes de aprendizado de habilidades da NTT Data oferecerão uma combinação de treinamento proprietário sobre tópicos como sustentabilidade e conteúdo de parceiros, com curadoria para atender às necessidades de tecnologia emergente, habilidades profissionais e de negócios.

Os clientes da NTT Data terão acesso a uma grande rede global dos melhores parceiros acadêmicos e de aprendizado – tudo em uma experiência digital integrada e sem atrito. Os parceiros de aprendizado incluem EdCast da Cornerstone, Udemy, Skillsoft e Cornerstone Content Anytime.

O TalentBASE ajuda os líderes em toda a experiência do funcionário:

Planejar: definir futuros perfis de habilidades e abordar as lacunas por meio da modelagem de habilidades

Desenvolver: projetar e modelar caminhos de treinamento de alto impacto.
Aprender: aprimorar e requalificar para ajudar as pessoas a progredir em suas carreiras.

Ativar: aplicar habilidades aprendidas para conduzir uma organização liderada por habilidades.

Medir: entregar novas funções, equipes e funções, articulando com sucesso as necessidades de requalificação.

Serviço
www.nttdata.com