Carreira

Oportunidades de emprego em Joinville e São Paulo

A Conta Azul abre 60 vagas para áreas de Engenharia de Software, UX Design, Produto, Comercial, Atendimento ao Cliente, Recursos Humanos e Controladoria

A Conta Azul, empresa de tecnologia que oferece uma plataforma na nuvem para gestão de negócios, abre oportunidades de trabalho em diversas áreas, com posições em níveis pleno e sênior. São 60 vagas disponíveis, tanto para a sede da companhia em Joinville (SC) quanto para o escritório em São Paulo (SP), nas áreas de Engenharia de Software, UX Design, Produto, Comercial, Atendimento ao Cliente, Recursos Humanos e Controladoria.

Entre os pontos fortes da Conta Azul está uma cultura corporativa que incentiva o pioneirismo, a entrega de resultados resolvendo desafios complexos, o desenvolvimento individual e a descontração, por meio de espaços de descompressão abertos às discussões, e a troca de experiências. Crescer é preciso, mas há algo que a liderança da Conta Azul garante que não vai mudar: os valores baseados na cultura startup, que nasceu horizontal e preza pela autonomia dos colaboradores, destoando dos padrões corporativos tradicionais direcionados por regras e códigos de conduta extremamente rígidos.

Em forte ritmo de expansão, a companhia já contratou mais de 200 profissionais no primeiro semestre deste ano. Considerada uma das 20 empresas mais amadas do Brasil no ranking da Love Mondays e destaque no ranking LinkedIn Top Startups 2018 entre as 25 startups mais cobiçadas para se trabalhar no País, a Conta Azul, que hoje conta com 400 colaboradores, tem previsão de crescimento de 100% ao ano até 2020. O objetivo é encerrar 2018 com o dobro do time que a empresa tinha no início de janeiro.

a Conta Azul, que hoje conta com 400 colaboradores, tem previsão de crescer 100% ao ano até 2020 e encerrar 2018 com o dobro do time do início de janeiro 

De acordo com Ananda Armani, coordenadora de Recursos Humanos da Conta Azul, um ambiente criativo e aberto à inovação só se faz quando os colaboradores indicam por qual caminho a empresa deve seguir para ajudá-los a crescer, e não o contrário. “Grupos diversos possuem necessidades técnicas e operacionais diferentes. O nosso papel é colocar as ideias em pauta, auxiliá-los nessa viabilidade e apoiá-los. Os resultados simplesmente acontecem, pois o nível de engajamento dos colaboradores na Conta Azul para que a ação dê certo é de 100%”, conta.

Para suprir o desenvolvimento técnico de times específicos, o time de design da Conta Azul criou a Lumos Experience (uma referência ao Harry Potter), escola de capacitação gratuita em UX Design, voltada para formar talentos na área. O objetivo da iniciativa é contribuir com a formação da comunidade de designers de Joinville e região, aproximando o conteúdo teórico da prática profissional e oferece oportunidade de contratação ao final do curso. A Conta Azul procura candidatos com perfis dinâmicos e experiências variadas, que estejam alinhados ao propósito da empresa e tenham interesse em trabalhar na área de User Experience (Experiência do Usuário), uma das mais estratégicas para a companhia.

Para cadastrar o currículo e obter detalhes sobre benefícios e localidades: https://contaazul.com/carreiras/.

A Conta Azul é uma empresa de tecnologia que tem como propósito impulsionar o sucesso dos donos de negócios no Brasil. Oferece uma plataforma de gestão de negócios em nuvem, segura e fácil de usar, que organiza e integra as informações das empresas de forma inteligente e ágil, possibilitando melhor controle financeiro das PMEs. Conecta empreendedores e contadores, por meio de uma das maiores iniciativas de transformação digital do segmento contábil no país, para que, juntos, tenham liberdade de realizar e agir mais estrategicamente em busca de alto desempenho e produtividade.

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