A Softplan, desenvolvedora de software do Brasil, anunciou esta semana a contratação da sua nova Diretora da área de Recursos Humanos: Waleska Cunha, que esteve na diretoria de RH da Linx nos últimos 6 anos. A executiva chega na empresa para dar seguimento à nova fase da Softplan, que vem passando por uma série de transformações organizacionais e dos negócios, com diversas novidades.
Dentre as principais mudanças, estão o reposicionamento da marca corporativa, a criação de uma área de M&A e o processo de sucessão dos sócios. No âmbito de gestão de pessoas, a empresa está focada em revisitar o mindset, as formas de trabalho, os conhecimentos e as habilidades da Cultura Softplan. Este desafio ficou ainda maior com o contexto do trabalho híbrido e novas aquisições sendo realizadas. Por isso, segundo a empresa, era necessário alguém com expertise para ficar à frente de todas essas mudanças, ajudando no desdobramento e consolidação da cultura nessa nova fase.
Além do desafio de assumir a gestão neste momento importante da Softplan, Waleska também tem a missão de reposicionar estrategicamente a área de pessoas, liderar e conduzir o plano de desenvolvimento das lideranças e atuar com foco na atração e retenção de talentos, desafio que, especialmente, as empresas de tecnologia estão passando devido a alta demanda no mercado.
Com mais de 15 anos de experiência em RH em empresas nacionais e multinacionais, Waleska tem vivência em programas de sucessão e participação em processos de fusões e aquisições, integrando culturas, processos, sistemas e talentos. A executiva também já atuou fortemente em projetos estruturantes na área de people e change management, com vivência em empresas do segmento de tecnologia, serviços financeiros e educação.
“A Softplan é uma empresa incrível e é uma honra poder fazer parte desta grande família. Estou animada em apoiar na construção desta nova fase da organização e ter um papel relevante para o business e a sociedade. O desafio de conectar o conhecimento de pessoas com as necessidades de negócio e reposicionar a área de pessoas trará maior agilidade, atratividade e, o mais importante, uma experiência ainda melhor para os softplayers”, comemora Waleska.
Atualmente, a Softplan conta com quase 2 mil colaboradores, que atuam nos segmentos de Justiça, Indústria da Construção e Gestão Pública. A empresa tem sede em Florianópolis e atuação em todo o País e também na Colômbia.
Leia nesta edição:
CAPA | TECNOLOGIA
Centros de Dados privados ainda geram bons negócios
TENDÊNCIA
Processadores ganham centralidade com IA
TIC APLICADA
Digitalização do canteiro de obras
Esta você só vai ler na versão digital
TECNOLOGIA
A tecnologia RFID está madura, mas há espaço para crescimento
Baixe o nosso aplicativo